序言

布兰肯（徐州）金属设备制造有限公司（以下简称布兰肯（徐州）公司）是由澳大利亚布兰肯集团在徐州经济技术开发区内全资组建的制造公司，成立于2006年12月。自公司成立以来，始终认真履行作为外商投资企业的社会责任，不仅严格遵守中国的各项法律法规，诚信经营，热衷于社会公益事业，而且在公司的经营和生产中，安全生产，保护环境，节约资源，关爱职工。在徐州众多的外商投资企业中，积极履行社会责任，努力成为优秀的企业公民。

一、安全生产 履行承诺

安全是当下各行各业都极其关注的话题，在布兰肯集团内更是将安全定为其首要的企业责任，在每个布兰肯的制造工厂中同样将安全生产作为第一要务，布兰肯（徐州）公司在整个集团内是此方面的翘楚。这既得益于布兰肯制定的安全政策、设计的培训，亦离不开管理层对安全的承诺和广大员工的积极参与。

制度和政策方面，布兰肯集团将“对健康、安全和环境负责”的人作为其招聘员工的首要要求，入职后公司将会在该员工上岗工作前安排公司、部门、班组的三级安全教育培训，向所有员工传递安全工作和健康生活的理念。公司成立安全委员会，安委会成员由管理层和一线员工按照1:1的比例组成，每月召开一次安委会会议，讨论本月出现的安全问题，明确下个月的安全工作计划，做到有问题及时解决，有计划落实到位。每个工作区域中的每个工位都会制定相应的作业指导书、工作安全分析、工作人员分析、设备风险评估等文件，指导具体工作安全实施，并定期进行审核和更新，以确保上述文件在任何时间内都适用。在每个班次开始工作前，都会进行由所有工作人员参加的工具箱会议，该会议上员工可以提出各个工作环节中的安全问题和隐患，供大家讨论以规避各种风险。同时倡导大家进行安全观察，发现身边所存在的安全隐患，编制安全观察报告，进行限时整改，消除任何不安全的因素，确保工作场所百分百的安全。从7月份开始的新的财政年度中，布兰肯（徐州）公司邀请每位员工写出三个有关安全的合理化建议，这种人人参与的方式使管理层可以看到公司的安全现状，大家畅所欲言，科学规划，坚决贯彻，尽可能地营造最安全的布兰肯工厂。

行为和举措方面，布兰肯要求所有进入生产车间的员工都要规范穿戴个人防护用具，包括铁头安全鞋、反光工作服、护目镜、耳塞和口罩等，安全部门和管理层不定时到车间巡视，对不按要求穿戴者给出善意的提醒，情节严重者将会受到惩罚，甚至终止劳动合同。布兰肯对其供应商和承包商进行合作前明确安全要求，进行安全培训，并对培训进行考核，考核合格者方可纳入其供应商和承包商名单中。每年对其进行定期的安全体系审核，对不符合要求的供应商和承包商给予警告，责令其限期整改，并进行惩罚，对整改后依然不合要求的终止合作关系。布兰肯（徐州）公司积极倡导员工安全健康的生活方式，并在每年一度的认可晚会上对彰显此方面的员工进行认可。每个月设置安全奖励，对发现重大安全问题并进行妥当整改的人员进行月度表扬和奖励。鉴于此，公司形成了良好的安全工作、健康生活的氛围。

此外，布兰肯（徐州）公司还对工作现场每年进行一次合规性符合报告，载明需要符合的法律法规、现场的实际情况、存在的问题、解决方案，以及管理层的承诺。依此，公司进行整改、检查，这不仅推动了安全方面的持续改进，也显示了公司承担安全责任的勇气。

成绩方面，正是由于有自身制度和行为方面的约束，布兰肯（徐州）公司自2006年成立以来至今，未曾发生过任何重大的安全事故。并取得了徐州当地区、市两级政府的多次表彰，包括连续三年被评为安全生产企业，亦有员工获得安全生产先进个人，是徐州市安全生产的典范。自2014年7月份起，布兰肯集团制定并开始实施新的安全宣传活动，12个月滚动式计划，该计划在每个月中强调并探讨特定的工作区域，目的是鼓励全体员工把安全放在第一位，增加整个运营活动中安全涉及到的领域。布兰肯（徐州）公司已经制成了该宣传海报，并在生产区域和办公区域多处悬挂，提升大家的安全意识。

二、节约资源、保护环境

勤俭节约是中华民族的传统美德，企业的节约关乎每一位员工的切身利益，也是每个员工应尽的责任。为响应政府的号召，增强员工的意识，公司和工会特根据自身的情况，向公司全体员工提出节能降耗的倡议，号召全体员工积极行动起来，培养节约的习惯，开展节约实践，提高资源利用率，让节约和低碳成为一种工作方式和工作习惯，共同建立一个节能降耗型企业。具体举措如下：

1、树立正确的价值观。牢固树立节约光荣、浪费可耻的意识，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，与文明握手，向陋习告别。

2、节约用水。合理使用水资源，用完水后或见到滴水的水龙头，请及时拧紧，发现损坏的及时报修；提倡循环使用自来水，避免大开水龙头。

3、节约用电。办公室人员充分利用自然光照，杜绝“长明灯”，节约使用空调，长时间离开办公室或工作结束后请及时关掉相应电器的电源，如电脑主机、显示器、饮水机等；生产一线员工要正确使用电气设备，休息及长时间不使用设备时应关闭电源，做到人走机停，杜绝使设备处于空转或长时间待机状态。

4、节约用气。各类气体是生产过程中的主要耗材之一，员工应每天对本工位区域所使用的各种气体软管、气包、接头、阀门进行检查，杜绝泄露发生，如有泄露应及时上报和维修，生产过程中杜绝使用超过焊接气体流量规定范围的参数焊接、杜绝使用压缩气体冷却工件；需要喷漆烘干的工件，应合理安排工作量，尽量做到集中喷漆烘干，尽量提高天然气烘干室装机容量。

5、节约用纸。提倡双面用纸、电子办公；多利用邮件、信息等形式办公，减少纸张消耗。

6、节约用餐。积极倡导餐桌文明之风，就餐时提倡不剩饭剩菜。

7、减少一次性物品（如纸杯、快餐盒、抽纸等）的使用，避免资源浪费和环境污染。

8、节约办公用品。合理采购，减少开支，并尽量重复使用。

古语有云：成由俭，败由奢。节约是传统美德，也是时尚潮流，更是社会责任，让我们做节俭风尚的实践者和示范者。从我做起，从现在做起，从身边做起，积极参与节约能源资源、保护环境的科学行动，为创建节能降耗型企业共同努力。

正是时刻谨记环保和节能在心，布兰肯（徐州）公司主动申请清洁生产评估（该评估为自愿参加），并于2010年顺利通过验收，被徐州市经济和信息化委员会和徐州市环境保护局授予“清洁生产审核合格证”。在上个月公布的徐州市区2013年度参评企业环保信用评价结果中，布兰肯（徐州）公司位列绿色企业（共分绿色、蓝色、黄色和红色四个企业等级，其中绿色企业最佳）名单中。这些政府部门的认可充分体现了布兰肯（徐州）公司心系环境、关注资源，时时刻刻争做环保、节能、低碳企业的决心。

三、关爱职工、热心公益

布兰肯（徐州）公司不仅关注生产经营，也关爱公司所聘用的每一位员工，竭尽全力为员工创造温馨的工作环境，使员工能够以在布兰肯供职为荣。公司除去为所有员工缴纳社会保险外，另给每位员工及其子女购买商业保险，为员工解决医疗之忧。公司的管理也充满了浓厚的人情气息，无论是在生产一线还是在办公区域，都可以感受得到这种氛围。每当逢年过节，管理层会以邮件或短信方式带给员工一份祝福，并组织各项娱乐活动丰富节日气氛。在员工过生日的时候，会得到公司领导的祝福，并在生日当天收到生日贺卡及生日蛋糕。每当公司有员工结婚或生孩子，公司都会将此视作自己家庭的喜事而给予热烈祝贺。遇到员工不幸生病住院时，公司领导也会第一时间组织探望，给予亲切的慰问和经济上的帮助。公司在一年中还不定时地邀请徐州市红十字会的专业人员给员工培训急救知识，邀请徐州市各大医院的护理人员提供专业的健康咨询。这一系列的行为无不说明布兰肯（徐州）公司以人为本的经营方式，使员工感到关爱的同时更是传达对员工负责任的态度。

公益事业中也可以看到布兰肯（徐州）公司的参与。在2014年徐州市创建国家卫生城市的过程中，公司大力响应区、市两级政府的号召，通过悬挂宣传标语、张贴禁烟标识、成立专门的工作小组（包括禁烟小组、防病媒小组、绿化小组、监管小组）等方式，打造了卫生的公司环境，也支持了创建工作。布兰肯（徐州）公司的董事安德鲁·艾伦先生获得了2013年江苏省五一劳动奖章，徐州经济技术开发区的领导专程到公司为其颁发证书和奖金。艾伦先生非常兴奋获得该荣誉，在将证书收放好后，他毫不犹豫地通过公司将奖金捐赠给了徐州市红十字会，该行为赢得了在场所有人的掌声和赞许。艾伦先生对此解释道：获得政府的认可已经足够，奖金捐赠给有需要的人们会更有意义。这就是布兰肯人，没有华丽的词语描述，仅仅几句简单诚恳的文字，却表达了对公众的关心，显示了对公益事业的热心。

结语

作为在徐组建的大型外商投资企业，布兰肯（徐州）公司虽组建时间不长，却勇于承担社会所赋予的责任，恪守自己对于安全和环境等的承诺，用日常无数的细心行为证明说到必做到。今后，布兰肯（徐州）公司的全体员工将会更多地加强社会责任意识，履行社会责任，为徐州这座古城传递更多的正能量，让徐州以拥有布兰肯为豪。